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  • 人才建设

          

        “以德为先  量才适用”是恒大秉承的用人理念。德,即品德和修养。才,即知识和才能。恒大选聘人以德为导向,才为基础条件。
         恒大倡导每一位员工做人德为重,做事德为先。要做好本职工作,不仅要有做人的基本品德, 而且还要有良好的职业道德。
         恒大坚持量才适用, 依据能力大小,将合适的人安排在合适的岗位上,发挥各种人才专业所长。




     
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